Младший судебный пристав

Вакансия 11478080   ·   21 ноября 2024, 13:08

Вакансия ЦЗН

ГУФССП РОССИИ ПО КРАСНОЯРСКОМУ КРАЮ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Зеленогорск   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 65 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Социальный пакетДополнительное медицинское страхованиеСанаторий (профилакторий)График работы 1 смена. ненормированный рабочий день.

Обязанности

Пристав-исполнитель является участником исполнительного производства, точно также, как и судья. Но пристав исполняет постановление суда. Закон об “Исполнительном производстве” предусматривает внесение судебным приставом постановлений следующего рода: о возбуждении исполнительного производства; о возвращении документов исполнительного характера, которые были переданы с нарушением установленных требований; об отложении исполнения; о возвращении исполнительных документов в суд или другой орган, который их выдал; об окончании производства;

о розыске должника; о взыскании исполнительного сбора; о наложении штрафных санкций.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Сохраненное рабочее место

по обеспечению установлен. порядка деятельности судов по г.Зеленогорску

Ответственность

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1042402980355/a2466be2-9bed-11ea-94f4-bf2cfe8c828d


Младший воспитатель

30 788 руб.

Зеленогорск

Водитель автомобиля

35 000 – 37 000 руб.

Зеленогорск

Водитель автомобиля

32 000 – 34 000 руб.

Зеленогорск

Врач-стоматолог

от 40 000 руб.

Зеленогорск

Станочник широкого профиля

от 45 000 руб.

Зеленогорск

Машинист крана (крановщик)

от 35 000 руб.

Зеленогорск

Лаборант химического анализа 3 разряда

до 38 138 руб.

Зеленогорск

Слесарь по обслуживанию тепловых сетей

30 788 – 38 269 руб.

Зеленогорск

Электромонтер по ремонту воздушных линий электропередачи 4 разряда Камалинский линейный участок 0, 3

69 408 руб.

Зеленогорск

Грузчик (Зеленогорск Парковая)

от 33 000 руб.

Зеленогорск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!